劳兆利先进事迹简介

发布日期：2016-03-09 来源：上海市设备管理协会点击数：24202

劳兆利，男，1970年出生，籍贯浙江省，大学本科学历，宝钢股份设备部副部长，1993年参加工作，从事设备管理工作。

作为一名从现场成长并成熟起来的设备技术管理人员，他的优异表现首先体现在扎实稳妥的技术基本功上以及勤恳谨慎的工作态度上。在设备部继续以“稳定、高效、可持续”为指导思想，以“用户”为中心，夯实基础管理，稳定设备状态，强化精益管理，优化组织流程，努力提升设备人员能力素质与劳动效率。同时，以“传承、变革、突破”为原则，推动湛江设备管理体系的建设与发展。

通过重点评价各厂部维修费用的“管控节奏”、“可比口径的降本幅度”及“专项投入基础管理的规范性”，实现了维修投入“标准”受控，“α”专项投入管理的规范性进一步提升。开展机旁备件专项检查。从贵重备件保管、EQMS系统维护、帐物卡一致及定置化管理、机旁备件管理程序的执行情况等几个方面，对现场的机旁备件进行抽查。通过EQMS设备管理系统，开展备件一生管理溯源检查，跟踪备件消耗的真实性，规范性，可溯源性。

为充分发挥整合后轧钢室数学模型技术优势，将专业做“专”、做“精”，组建冷轧轧机、连退、涂镀数学模型技术团队及大数据挖掘分析虚拟团队，从而形成6大模型技术专业化团队有效运作的局面，为数学模型产品化研发及大数据挖掘分析提供保障。

编制完成了《生产线设备分类标准》和《设备分层分类管理改进方案》，针对9类29项设备管理要素，制定了设备分层分类管理的原则和具体管理要求，并在四个厂部进行试点推进。